Kormeerka Garsoorka
Guddiga Shaqaalaha Rayidka waxuu Kormeer ku sameeyay Garsoorka iyadoo diiradda lagu saarayo qiimeynta habsami-u-socodka shaqada, u hoggaansanaanta xeerarka iyo nidaamyada adeegga rayidka, iyo kor u
Guddiga Shaqaalaha Rayidka waxuu Kormeer ku sameeyay Garsoorka iyadoo diiradda lagu saarayo qiimeynta habsami-u-socodka shaqada, u hoggaansanaanta xeerarka iyo nidaamyada adeegga rayidka, iyo kor u
Guddiga Shaqaalaha Rayidka waxuu Kormeer ku sameeyay Wasaaradda Diinta iyo Awqaafta iyadoo diiradda lagu saarayo qiimeynta habsami-u-socodka shaqada, u hoggaansanaanta xeerarka iyo nidaamyada adeegga rayidka,
Guddiga Shaqaalaha Rayidka waxuu Kormeer ku sameeyay Wasaaradda postada,isgaarsiinta iyoTeknolojiyada iyadoo diiradda lagu saarayo qiimeynta habsami-u-socodka shaqada, u hoggaansanaanta xeerarka iyo nidaamyada adeegga rayidka, iyo
Wafti ka tirsan Agaasimayaasha Guud ee Wasaaradaha Dowladda Jubbaland oo uu hogaaminaayo Gudoomiyaha Guddiga Shaqaalaha rayidka Jubbaland ayaa booqasho shaqo ku tagay Xarunta Hubinta Caafimaadka
Guddiga Shaqaalaha Rayidka waxuu Kormeer ku sameeyay Wasaaradda Gargaarka iyo Maareynta Masiibooyinka iyadoo diiradda lagu saarayo qiimeynta habsami-u-socodka shaqada, u hoggaansanaanta xeerarka iyo nidaamyada adeegga
Guddiga Shaqaalaha Rayidka waxuu Kormeer ku sameeyay Wasaaradda beeraha iyo waraabka iyadoo diiradda lagu saarayo qiimeynta habsami-u-socodka shaqada, u hoggaansanaanta xeerarka iyo nidaamyada adeegga rayidka,
Bismillahi , Kormeerkan Wasaaradda Xanaanada Xoolaha Dhirta iyo Daaqa iyadoo diiradda lagu saarayo qiimeynta habsami-u-socodka shaqada, u hoggaansanaanta xeerarka iyo nidaamyada adeegga rayidka, iyo kor
Maanta oo taariikhdu tahay 13/06/2026, Guddiga Shaqaalaha Rayidka waxu bilaabay kormeer lagu xaqiijinayo fulinta waajibaadka shaqo ee hay’adaha dowladda. Kormeerkan wuxuu qayb ka yahay waajibaadka
Shirkan oo ay isugu yimaadeen Dhammaan Wasaaradaha Maaliyadda heer Federaal, heer dowlad gobleed iyo Guddiyada Shaqaalaha Rayidka Dowlad Goboleedyada Dalka ayaa waxaa inta uu socday
Tababarkan aya Socday mudo afar cisho ah ona laxiriiray Hanaanka Qiimeeynta Shaqaalaha (appraisal performance form) iyo Hanaanka loo maareeyo kala duwanaanshaha shaqaalaha goobta Shaqada (